lifelong education 방법론
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작성일 23-02-12 19:30
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즉 e-러닝의 의미는 조직 전체 차원에서 접근하는 광의로 확대될 수 있다
다.
lifelong education 방법론
설명
e-러닝과 m-러닝의 개념(槪念)과 定義(정의)에 대하여 기술하고, e-러닝과 m-러닝속성 에 따른 3가지 분류기준을 제시하여 차이점을 바탕으로 앞으로의 교육에 있어서 e-러닝과 m-러닝의 사회적 필요 요건에 따른 變化(변화)를 예측하는 자신의 意見을 작성 / 제출
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순서
e-러닝과 m-러닝의 개념과 정의에 대하여 기술하고
e-러닝과 m-러닝의 개념과 정의에 대하여 기술하고, e-러닝과 m-러닝특성에 따른 3가지 분류기준을 제시하여 차이점을 바탕으로 앞으로의 교육에 있어서 e-러닝과 m-러닝의 사회적 필요 요건에 따른 변화를 예측하는 자신의 의견을 작성 / 제출
e-러닝 협의의 槪念으로는 교육과 훈련에 국한하는 것, e-러닝의 테크놀로지를 학습의 증진을 위해서 주로 사용하는 것을 의미하며, 현재 e-러닝이라 불러지고 있는 대부분의 인터넷 교육 과정들이 이 카테고리안에 들어간다. 또한 기업에 따라 교육과정 운영과 관리를 위해 학습관리시스템(Learning Management System)을 도입하고 있다아 광의의 槪念은 협의를 가지는 e-러닝 시스템을 조직의 다른 시스템들에게 단순한 정보 제공을 넘어서서 e-러닝 교육 과정들과 연계되어 교육생들의 지속적인 학습 능력 향상을 위하여 활용될 때를 의미한다.
