[공무원노조] 외국공무원노조사례(instance)
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작성일 23-08-24 07:38
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노동단체가 파업, 업무중단, 태업 또는 업무장애를 초래하는 피게팅을 지시하거나 참여하거나 또는 그러한 행동을 저지하지 않조 지지하는 경우에는 노동단체의 부당노동행위가 된다
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[공무원노조] 외국공무원노조사례(instance)
다. 연방공공부문 노동자에게 파업권을 인정해야 하는지는 전적으로 연방의 입법정책에 달려 있다아 이제까지의 연방정책으로는 연방공공부부문 노동자에 대하여는 단체교섭권은 인정하지만 파업권은 부정하는 정책을 취하고 있다아 1966년에 개정된 연방공무원법에 의하면, 연방government 에 대하여 파업을 하거나, 파업권을 주장하거나, 파업권을 주장하는 노동조합의 조합원인(原因) 자는 공공부문 노동자의 지위를 유지할 수 없으며, 벌칙이 부과되게 되었다.
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미국의 연방헌법에는 단체행동권을 보장하는 명문의 규정이 없다.


